Más candidatos que sí encajan. Menos tiempo de selección.

Recibe candidatos rankeados por compatibilidad. Accede a su perfil DISC, hasta 2 HVs por postulante según su especialidad y sus competencias certificadas antes de citar a entrevista.

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Equipo de tres profesionales de recursos humanos

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desde tu primera vacante

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¿Qué obtienes?

  • 10 publicaciones de
    vacantes gratis
  • Acceso a candidatos
    interesados en tus ofertas
  • Mayor visibilidad para tus
    procesos de selección
  • Una forma sencilla de comenzar
    a gestionar tus vacantes
Reclutadora sonriente con un portátil

La bolsa de empleo que conecta tu empresa con el talento adecuado.

Publica tus vacantes y encuentra primero a quienes mejor encajan. El Portal de Empleo de PsicoAlianza organiza las postulaciones por porcentaje de adecuación y reúne en cada perfil su resultado DISC, diferentes experiencias profesionales y capacitaciones certificadas.

Más información para comparar y mejores criterios para elegir.

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Candidatos organizados por porcentaje de adecuación: Lucía Gómez 96% y Andrés Pérez 52%

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    Escribe tu vacante

    Escribe o pega el título de la vacante que necesitas cubrir. También puedes importar el perfil y tenerla lista en aproximadamente 3 minutos.

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    Crea la cuenta de tu empresa

    Registra tu empresa sin costo y sin necesidad de ingresar una tarjeta de crédito.

  3. 3

    Recibe y gestiona tus candidatos

    Publica tu vacante, recibe tus primeros candidatos rankeados y gestiona cada etapa del proceso desde el ATS integrado de PsicoAlianza.

Sin cobro por candidato, sin cobro por contacto.

Publica hasta 10 vacantes al mes de forma 100% gratuita.

No pagas por recibir candidatos ni por ver sus datos de contacto. Todos los perfiles quedan guardados en una base privada de tu empresa para que puedas consultarlos cuando los necesites.

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Crear mi vacante gratis Vista de una vacante publicada en la app de PsicoAlianza Psicometría incluida: complementa la información de cada candidato con evaluación psicométrica y perfil DISC. Solo si los candidatos la realizan. Talent Pool privado: conserva y organiza los perfiles recibidos para consultarlos en tus procesos de selección actuales y futuros.

Preguntas frecuentes sobre la publicación de vacantes

  • Puedes publicar hasta 10 vacantes gratuitas al mes en el portal de empleo de PsicoAlianza.

  • No. No se realizan cobros adicionales por recibir candidatos ni por consultar sus datos de contacto.

  • No. Puedes crear la cuenta de tu empresa y publicar tu primera vacante sin ingresar una tarjeta de crédito.

  • La plataforma compara la información de cada candidato con los requisitos definidos para la vacante y calcula su porcentaje de adecuación.
    Los candidatos se organizan en un ranking explicable para que puedas identificar primero los perfiles con mayor coincidencia. Este resultado sirve como apoyo para la selección y no reemplaza la decisión de la empresa.

  • Sí. Las vacantes incluyen evaluación psicométrica y perfil DISC para complementar la información técnica y conductual de los candidatos.

  • Es un espacio exclusivo para tu empresa donde puedes conservar, organizar y consultar los perfiles que has recibido en tus vacantes.

  • Sí. El ATS integrado te permite organizar a los candidatos, consultar su información y gestionar las diferentes etapas de tu proceso de selección.

  • Al continuar, podrás crear la cuenta de tu empresa, publicar la vacante y comenzar a recibir candidatos desde el portal de empleo de PsicoAlianza.

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